Processo seletivo CRP-16: Conselho faz entrevistas com candidatas/os à vaga de assistente administrativo

O CRP-16 divulga informações sobre o processo seletivo para contratação de assistente administrativo para trabalhar no Conselho. Após divulgar a abertura da seleção, o Conselho recebeu 158 currículos.

Destes, 12 foram selecionados para a etapa de entrevistas, realizadas em ambiente virtual, nesta terça-feira, 10 de novembro. Os 12 currículos selecionados, convocadas/os para as entrevistas por e-mail, são das/os seguintes candidatas/os:

-Thayna Rodrigues Batista
-Nayane Viale Vargas
-Denner Griggio Silva
-Luiz Filipe Ribeiro da Silva
-Maykon Junio Pereira Neves
-Kássia Rayana da Silva França
-Ana Paula Pereira da Silva
-Natalino Henriqueta dos Santos
-Derlaine Machado de Souza
-Daniela Rafael Coutinho Souza
-Sylvia de Menezes Abades Garcia
-Andréia Assunção

Após as entrevistas, a previsão é de que o Conselho defina a/o candidata/o que será contratada/o na quarta-feira, 11.

Confira a matéria de divulgação do processo seletivo.